Notice When You Don’t React To Situations In An Anxious Way (你不會總是處於焦慮的狀況) |
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Know Your Character Strength (知道自己的性格優點) |
試著找出自己 top five strengths,不全然是工作上的優點,還包含生活上,記得你是 person,不是 worker bee。 如果想不出來時,試想當你成功完成某件工作時或對自己感到良好時,有哪些優點促成此次成功。 若你擁有足智多謀 (resourcefulness) 的優點,就該把此優點應用於 problem solving,但也不須事必躬親,也可把足智多謀的優點運用於挑選適合委派的人;若你擁有一絲不苟 (conscientiousness) 優點 ,可把此優點運用於須細心核對的任務上,但需設定時間上限,不能因過度細心而耽誤時程。 列出自身優點時,不必太完美主義,你可以在任何時刻 revise 清單。
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Challenging Remaining Fixed Mindsets (挑戰定型心態) |
fixed mindsets 是指,覺得自己的能力是天生的、固定的、無法改變的。例如 當小孩說他討厭數學時,其實是因為他覺得數學很難;相同地,當你說你討厭建立人脈或談判時,根本原因幾乎都是你覺得這件事很難。 克服 fixed mindset 的關鍵在於練習 fixed skills,例如,你不喜歡 networking (建立人脈),你可以在 facebook 尋找符合你擅長 (ex. IT) 與偏好 (ex. 3C) 的社團,加入社團並參與討論,你或許會覺得 networking 不再是個苦差事。 當你覺得自己有 fixed mindset 傾向時,問問自己如何依照自己的天性、天賦與偏好 (nature, talent and preference),練習這項令你排斥的技能。
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Replace Negative Character Labels (撕掉負面性格標籤) |
負面性格標籤比 fixed mindset 更嚴重,例如 我是自私鬼 我很窮鬼 我不值得被愛 我很軟弱 我是有缺陷的人 我不適任 我毫無價值
當你情緒低落、感到焦慮時,這些負面標籤對你就會有強大的影響力;當你擁有 positive mood 時,或許就不會造成太多影響。 撕去負面性格標籤的方法有 ❶ 挑選一個新的、正面的標籤,例如,原本是 I’m incompetent,你就會挑選 I’m competent; ❷ 給予負面與正面標籤評分 (0 ~ 100分),例如, I’m incompetent 95 分, I’m competent 10 分; ❸ 利用 Positive Data Log 與 Historical Data Log 來寫下你的正面標籤紀錄:讓自己知道 I’m competent 發生次數遠多於 I’m incompetent; ❹ 給予負面與正面標籤重新評分 (0 ~ 100分),例如, I’m incompetent 從 95 分降為 50 分, I’m competent 從 10 分提升為 60 分
你可進一步閱讀《Reinventing Your Life》 來協助你撕掉負面標籤。
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Find Your Support Network (尋找你的心靈支持網絡) |
Support Network | Description | An Acceptor | 接受你的天性、你的不完美,協助你 self-accepting | A Nudger | 在某個你需要協助的領域曾經獲得成功的人,能推你一把,協助你成功 | A Clear Thinker | 或許對方無法解決你的問題,但是能提供你有用的建議,推進你的想法 |
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