- 人類的大腦,需要理由才能更理解事情。你們應該把現實置於合理的理論架構中,唯有如此,才能成為有效的思考者。
- 為什麼現在的教育如此糟糕,部分原因在於不同領域之間老死不相往來的現狀。例如,心理學只有和其他學科的原理結合起來才最有用,但如果你們的教授並不了解其他學科的原理,就無法完成這種必要的整合。
- 應該盡可能設計各種防止詐欺的制度,哪怕有些人的悲慘遭遇將得不到補償。畢竟,一種讓詐欺得到補償的制度,將會對社會造成很大的破壞;糟糕的行為會成為仿效的榜樣,形成一種非常難革除的社會風氣。
- 我們每個人都必須想清楚,自己要過什麼樣的生活。你也許想每週工作70個小時,連續工作10年,以便成為公司合夥人;你也許會說,我不願意付出這麼大的代價。這兩種方式完全因人而異,你必須自己弄清楚。無論選擇哪種生活方式,你應該盡量去吸收基本的普世智慧,掌握了普世智慧,你的生活將會變得很豐富,不僅是金錢方面,其他方面也會變得豐富。
- 五個實用的觀念
- 班傑明・富蘭克林曾說:「如果你想要完成,就自己動手做;如果不想,就讓別人做。」如果你在思考問題的時候完全依賴別人,時常花錢請顧問,當問題超出你那狹隘的知識領域時,你就大禍臨頭。
- 眼界狹隘的專家顧問並不是故意誤事,而是他的潛意識偏見帶給你麻煩;他的利益出發點跟你不一樣,所以他的認知往往是有缺陷的。如同一句諺語:「在手裡拿著鐵鎚的人眼中,世界就像一根釘子。」
- 查理蒙格提出一些很有趣的觀念,例如" 魯拉帕路薩效應 (Lollapalooza Effec)"意旨「 各種因素間相互強化、並將彼此極大化」雖然這是蒙格自己發明的詞,用來表達1+1≠ 2的概念,他成功的智慧處世的秘訣,不是來自名校傳授的知識體系、或者是追求什麼獨特秘訣、而是一個一個平凡的紀律準則加起來實現互相加強產出巨大威力的魯拉帕路薩效應,像是單純的核彈原料並不能產出巨大威力,可是一但突破臨界質量 (Critical mass 是指維持核子連鎖反應所需的裂變材料質量) 就能併發出轟天裂地的能量。( https://bit.ly/35IXxk8 )
- Ivan Pavlov (1849-1936) 為俄國人,是實驗心理學的先驅,古典制約理論的創始者。他最著名的實驗證明,狗在食物真正進入它們的嘴巴之前,就已經分泌唾液。這個結果促使他展開一系列的實驗。在實驗中,他操控食物之前的刺激因素,因此確立了有關條件反射 (conditioned reflex,又稱為「制約反射」)的出現和消失的基本元力,1904年,因為消化系統的研究而得到諾貝爾獎。
- 人類有一種強大的天性,叫做「有樣學樣」,心理學家通常稱之為「社會認同」(social proof)。社會認同是僅僅由於看到別人消費,而引起的模仿行為,不但能讓消費者更容易接受我們的產品,還能讓消費者覺得自己得到了更多的回報。在設計廣告和行銷計畫,在考慮犧牲短期的利潤,以便投入於提升未來長期的消費時,我們將永遠把這種強大的社會認同因素考慮在內。
- 愛因斯坦曾說過:「我的成就取決於四個因素 - ① 自我批判、② 好奇心、③ 專注和 ④ 毅力。」
- 專業人士常見的錯誤傾向
- 飛行員的訓練是依照一個嚴格的六種要素系統進行的,這六種要素包括:
- 把優秀學生培養成優秀人才的菁英教育過程中,如果想要得到最佳的結果,就必須:① 讓學生學習大量的跨領域知識、② 能夠持續掌握必要技能且運用自如、③ 擁有根據實際情況熟練應用各種知識的能力、④ 解決代數問題所需的正向和逆向思考的技巧、⑤ 再加上核對檢查清單的終身習慣。想要得到全面的普世智慧,沒有捷徑。
- 想法激進的人,缺乏掌握跨領域知識所需的客觀態度;受意識形態影響的人,很難擁有綜合跨領域知識的能力。
- 代理成本 (agency cost):由於企業主與代理人之間目標的差異所造成的成本。包括企業主對代理人或管理者對員工進行監督,所花費非生產性的額外成本,以及代理人為了應付監督,所有從事非生產性的表單製作等等額外的工作成本
- 邊際效益 (marginal-utility advantage):在經濟學中,所指的每一新增單位的商品或服務帶來的效益。如果後一單位的效益比前一單位的效益大,極為邊際效益遞增,反之則為邊際效益遞減。
- 邊際利潤:你能得到的額外好處,比要追加的成本還高嗎?這種「多一個」的概念,在經濟學裡稱為「邊際」(marginal),像是你要多買一件襯衫、多蓋一間工廠,隱約都會用邊際來思考,只要這個選擇「得到的額外好處」大於「追加付出的成本」,通常你就會決定要「多一個」。額外得到的好處,稱做「邊際效益」(marginal benefit);追加付出的成本,叫做「邊際成本」(marginal cost),而邊際效益扣除邊際成本,就代表每增加一單位產品,你能得到的「邊際利潤」(marginal profit)。對廠商而言,只要有邊際利潤,就應該繼續做產品來賣,直到你無法多賺進任何一點利潤(邊際利潤等於零)才停止。( https://bit.ly/35d97Tx )
- 邊際效益遞減法則:只要手邊同個產品的數量持續增加,你對它的喜愛程度會逐漸下滑。廠商之所以會推第二份半價、續杯折扣的促銷方案,就是知道消費者買了更多產品,邊際效益會隨之降低。用這個概念來思考研發和改善產品功能,你可以進一步省思追求極致、完美的必要性,畢竟當產品的品質好到一個程度後,大多數消費者可能就分辨不出或感受不到了。拿耳機來說,廠商很努力提升播放音質,一開始顧客會發現聲音變清晰、雜音消失了,但是接下來,就愈來愈少人能感覺到音質的進步。( https://bit.ly/35d97Tx )
- beta 係數、投資組合理論等等,這些在我看來都沒什麼道理。我們想做的是,用低廉、甚至是合理的價格,購買擁有長期競爭優勢的企業。
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